太原煤气化房地产开发公司持之以恒推进全面从严治党向纵深发展，通过标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防等方式，多措“廉”动，构建风清气正的政治生态，为企业科学、规范、健康发展筑牢根基、保驾护航。

　　强化思想建设，夯实理论根基。该公司严格落实“第一议题”制度，扎实开展党内组织生活、落实“三会一课”制度，以理论学习为抓手，通过党委理论学习中心组学习、“三会一课”等形式，原原本本、逐章逐条学习《中国共产党纪律处分条例》，做到全覆盖。持续完善教育引导、防范制约的措施，充分利用参观警示教育基地、学习典型案例、观看警示教育片等形式，加强纪律教育，使广大党员、干部在深学细悟中固培正气，为全面建设清廉国企筑牢思想根基。

注重队伍建设，培养清廉干部。该公司以“重实干、重实绩、重实效”作为选人用人导向，坚持把政治标准放在首位，加强干部政治素质考察，严把选人用人政治关、品行关、作风关、廉洁关，打造清廉干部队伍。坚持严管厚爱结合、激励约束并重，进一步完善干部考核评价机制，以机制效能激发干部动能，为干部提供敢闯敢干的新空间，蓄积善作善成的新势能。结合工作需求，组织开展专题培训，提升党员、干部认知维度，强化本领能力，为企业高质量发展提供人才支撑，助力全面建设清廉国企不断向纵深推进。

加强文化建设，营造廉洁氛围。该公司将廉洁文化软实力与党纪党规硬约束相结合，在常态化的润物无声式的廉洁文化熏陶中勉励广大党员、干部牢固树立廉洁自律意识，增强党性锻炼和党性修养，筑牢拒腐防变思想。依托主题党日活动、录制“廉洁故事接力讲”等形式，进一步巩固党员、干部遵纪守法、廉洁从业的思想认识，进一步树牢廉洁从业、守正奉公意识，推动廉洁文化建设实起来、强起来，不断增强廉洁文化的引领力、渗透力及影响力。